? ? ? ?為深入貫徹落實(shí)廣日股份“十四五規(guī)劃”和“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，幫助新員工充分了解公司企業(yè)文化，快速轉(zhuǎn)換從學(xué)生到職場人的角色，積極融入公司發(fā)展大局，7月至8月期間，公司總部及屬下各企業(yè)積極組織開展2024年新員工入職系列培訓(xùn)。
（一）?多元課程，收獲新知
? ? ? ?7月，廣日股份總部及各企業(yè)為新員工安排了豐富、全面的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)涵蓋企業(yè)文化、公司制度、信息安全、安全生產(chǎn)教育、職業(yè)規(guī)劃等主題，通過集中學(xué)習(xí)、交流探討、現(xiàn)場互動等形式，為新員工提供系統(tǒng)的崗前知識學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)交流渠道，為其快速投入崗位工作奠定良好基礎(chǔ)。
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（二）?企業(yè)參觀，文化傳承
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? ? ? ?8月，廣日股份組織總部及屬下企業(yè)約30名新員工開展走進(jìn)企業(yè)參觀活動，先后參觀了控股企業(yè)廣日電梯品牌文化館、生產(chǎn)車間、展廳和參股企業(yè)日立電梯試驗(yàn)塔、安全體驗(yàn)中心，進(jìn)一步了解公司旗下電梯品牌歷史發(fā)展沿革、創(chuàng)新技術(shù)及生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程，引導(dǎo)新員工從公司發(fā)展歷程和文化精神傳承中汲取能量，增強(qiáng)對公司的價值認(rèn)同和文化歸屬感，凝聚發(fā)展共識。
? ? ? ?站在新起點(diǎn)，踏上新征程。系列入職培訓(xùn)結(jié)束后，新員工紛紛表示將以入職培訓(xùn)為起點(diǎn)，立足崗位，盡職盡責(zé)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)，以飽滿的熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到公司的發(fā)展中。
? ? ? ?未來，廣日股份將依托各專業(yè)領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)師資資源，組織開展形式多樣的專題培訓(xùn)和崗位實(shí)踐鍛煉，著力提升員工的綜合素質(zhì)，充分激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動力，為公司高質(zhì)量發(fā)展凝聚更強(qiáng)的人才力量。
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